芳华华章 | 一湖碧水映初心:云龙湖的跨世纪变化史

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中新网西宁9月27日电(祁增蓓)“近年来,海南州立足农牧资本富集、区位劣势共同的天禀,以‘增量提质、补链扩输’为次要门路,鼎力成长绿色有机农牧业,农牧业实现高品质进展。”9月26日,青海省海南州当局副州长更智才让先容称。  当日,青海省国民政府新闻办公室召开“全面深入变革促进高品质开展”系列新闻公布会海南州专场。  海南州位于青海湖南岸,是青海省最年夜的农牧交织区,也是该省主要的农畜产物和种业消费基地。资料图为航拍海南州贵德县境内黄河两岸麦田。(无人机照片)    马铭言摄  据领会,往年上半年,海南州农牧业总产值5.41亿元,同比增进5.5%;第一产业增加值5.09亿元,同比增长5.6%,高于天下1.7个百分点;农牧民人均可支配支出达7038元,同比增进6.1%。  更智才让介绍,海南州已经建成千头万只牦牛藏羊规范化生产基地124个,万亩青稞油菜饲草标准化出产基地11个,4040万亩草场实现有机监测。  “咱们严酷落实草原奖补政策以及草畜平衡轨制,推行‘5个月全舍饲或者半舍饲+7个月草地放牧’和‘6个月全舍饲或者半舍饲+6个月草地放牧’的养殖形式,守牢草原生态克制线。”更智才让说。质料图为青海省海南藏族自治州贵南县黑藏羊繁育中心内的拍摄的黑藏羊。    马铭言摄  在绿色无机农畜产品“补链扩输”方面,海南州尽力打造天下最年夜的龙羊峡冷水鱼临盆基地,三文鱼产品获得喷鼻港优良“正”印证,畅销天下40个省市,远销俄罗斯、新加坡、日本等国度以及地区,年进口销售额达3.1亿元,占天下三文鱼出口销售总额的97%。资料图为青海省海南藏族自治州共以及县一家“光伏羊”销售商家展现冷冻贮存的羊肉。马铭言摄  同时,全州聚力打造高原“天路飘喷鼻”地区公用品牌,实施以黑藏羊、三文鱼等为主的农牧业品牌精品培育规划,打造“光伏羊”产业品牌,努力创建国家绿色食物质料标准化生产基地,累计认证绿色食品、有机农产品以及天文标记农产物199个。(完)--> 【编纂:刘阳禾】

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鉴于,对于于,中新网上海9月29日电 (许婧 谢梦圆)天下政协常委、上海年夜众外交协会会长周汉民29日在上海说,结合国是天下反法西斯战争成功的主要后果。80年来,团结国已经成为践行多边主义、匆匆进全球操持的核心平台,为保护天下战争、促进人类提高事业作出重要贡献。当现代界正处于百年未有之年夜变局,中国作为团结国开创会员国和“寰球南方”的固然成员,动摇保护多边主义,积极参与联结国的各项任务,彰显了担负任大国的担当与任务。研...

基于这一点,数据显现,天下2025届高校结业生达1222万人,同比减少43万人,而来岁毕业生人数预计再翻新高。正在搜索引擎搜索“年夜学生就业”能够看到,从中央到地方,各级党委以及政府都把年夜门生就业任务摆在优先位置。  从往年春招到寒假,再到刚开真个新学期,教导部出台多项步伐,相继面向毕业生举办“国聘行动”、“百日冲刺”举措、电子商务行业招聘举动、待业手腕晋升“双千”计划、已经离校未待业毕业生专场应聘会……为协助先生完成高品质就业,各高校对从新生入学到结业离校,构建起全链条、全流程的就业效劳体系,为年夜门生稳步迈向职场、实现人生代价保驾护航。  应届毕业生  构造进企面试定向挖掘岗亭-->  为帮助应届毕业生高效对接优质岗位、实现高品质就业,多所高校踊跃行动:北京科技年夜学锚定学科特征,组织学生走进重点企业开展现局面试,打造“访问-练习-任命”疾速通道;地方财经年夜学、中国人民大学等高校院系则深挖资本,定向发掘岗亭并停止“小而精”专场招聘;北京交通年夜学更设立专项处分金,疏导毕业生投身西部与基层。一系列精准举动从高校统筹、院系发力、政策激励多维度动手,为毕业生求职保驾护航。  李占魁没想到,自己正在卒业季投出的第一份简历就精准“射中”,四个星期的练习期满,经过冲突查核后,他将有年夜概收到宝钢股份的录取通知书。结果会正在9月出炉,而这个时刻,正是大部分应届结业生刚刚最早秋招的时候。  他的高效求职路源于北京科技年夜学“钢铁强国路”企业访问调研活动。北京科技年夜学就业领导核心副主任胡琳茹告诉北青报记者,“钢铁强国路”企业访问调研活动是三方志愿共同促进的。一方面,企业期望能更早、更深入地领会先生;另一方面,学生也希望无机会去企业实地参不雅,而高校自身也在生长访企拓岗活动。在此背景下,北京科技年夜学“钢铁强国路”企业访问调研流动在2024年推出,由校领导带队构造应届卒业生走入行业一线,访问重点企业,领会各方就业需要。该校失业指导服务中心副主任胡琳茹介绍,今年,学校组建了12支失业先导团队,300余名师生分赴天下15个省份,访问了40余家重点企业。  北青报记者明白到,客岁,19名良勤学子在现场收到了企业发放的首批任命告知。今年仅宝钢股份一家企业,就有13名北京科技年夜学同学进入暑期练习中,顺利的话,他们有年夜概在实习后获患上企业发放的登科通知书。  中央财经大学商学院党委副书记杨中英告诉北青报记者,学院积极织密校企合作收集,依托学院“企业行”举动主动拓展企业资本,加强与业余相干行业以及企业的单干联络,增加学生练习就业岗位机遇,让门生走进互助企业展开研学研行,拓宽学生视线,提升先生职业素质以及就业能力。通过校友联系、企业来访、定向招聘、访企拓岗等“请进来”与“走进来”相结合的途径,与企业建立练习理论基地,为先生实习就业供给有力支撑。  杨中英介绍,学院还创设了优质雇主单元名录,动态维护合作企业数据库,发展校友地点企业定向引荐。正在鼓励以及催促毕业生踊跃参加黉舍举行的双选会根基上,学院活期开展小而精、专而优的小型专场招聘活动,遍及校园招聘举动实效。  中国国平易近年夜学在拓宽就业渠道方面注意发挥院系力量,各院系结合学科专业特色举行少量招聘活动,发掘定向就业岗位。北青报记者认识到,中国群众年夜学招生就业处及各院系访问高品质用人单位410余家,为毕业生定向发掘就业岗位1100余个。尤为是各院系结合学科专业特点,共举行180余场招聘活动,挖掘定向就业岗位1900余个,参会门生5900余人次。学校还注重保护对亲近百家前锋人才就业实习实践基地,将更多适配性高的优良单元纳入合作范畴。  从黔北山区走到北京,北京交通年夜学2025年应届毕业生胡云选择回到他乡,入职中国铁路成都局集团有限公司贵阳南站。正在贵阳南站货运编组场的寒夜里,一位工人徒弟指着积存的黔西北山货感慨:“如果调剂系统再快些,这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深震荡了胡云,他愈发清晰,修改家乡需求真学问、硬技能花样。  胡云是北京交通大学返回下层就业的学生代表之一。近年来,北京交通年夜学以“国家所需即为交年夜门生所为”的就业导向,制定学校“访企拓岗匆匆就业专项行动”路程道路,实现对西部地区全遮盖,疏导各学院聚焦学科业余特征以及区域家产发展需要,主动与广西、云南、四川等西部地区用人单元洽商对于接,鼓动校企联合造就重点畛域急需紧缺人才和拔尖创新人才、共建练习实践基地,着力提拔结业生效劳西部地区经济社会发展的强人供需适配度。  为了鼓励更多毕业生返回西部、前往下层就业,北京交通年夜学实施“典型树模激励工程”,黉舍设立了下层就业专项处分金,重点对到西部地区、下层一线、重点领域就业的结业生,赋予2000-40000元不等额度的资金奖励。每一年评比奋飞奖,举办下层工作锻炼营。2024届,下层失业人数同比增进33.6%,西部地区就业人数同比增进10.7%,一位毕业生被西藏自治区专项招录项目次用。2024年,学校发放奖励金60余万元,167名先生被授予奋飞奖。两名师生获评“天下高校卒业生下层就业卓越奖学(教)金”。  在校生  提前规划职业退学开始策划  暑假里,北京交通年夜学2025级新生吴紫涵(假名)兴奋地拆开及第通知书时发明,随告诉书一起寄来的另有一份《2025年夜师长教师职业开展自助手册》,让他很是意外:“职业教诲这么早就开始了吗?”北青报记者正在采访中发明,最近多少年来,愈来愈多高校意想到,失业工作不能只针对于年夜四先生,就像“教导要从娃娃抓起”同样,就业要从年夜一新生入校时劈头抓起,帮助学生及早认识本身的专业、及早布局将来的职业生涯。  吴紫涵在办理新生报得手续后发明,自己和一切复活一起,需完成两学时的线上职业生涯计划先导课。据该校失业与守业引诱核心主任张博介绍,新生常常对年夜学业余缺乏了解,而且退学一年后就面临年夜类业余分流,以是学校要帮他们尽快了解本身的业余及相干职业,对于年夜学生存甚至未来的职业生涯及早规划。等到退学后,还有全校开设的21门校院两级线下就业指导类课程,包含生涯企图、就业引导、职业才智专题提拔、创业教诲等内容。其中面向本科生14门、研究生8门。  在北京科技年夜学,职业生活教导融入到本科生全进程造就中,甚至从复活入校军训时就开始了。胡琳茹通知北青报记者,黉舍在新生军训时推出了“复活体验日”举止,让复活用半小常常辰体验年夜学四年的生存,并对于未来发展做出挑选。有的同砚挑选了继承进修,但正在体验后发明并没有适宜自己。在她眼里,比起晋升学生求职能力,高校在帮他们建立正确的职业观点中起的感化更为主要。譬如平常一些老师一味求稳考公考编,就是失业不雅点浮现了问题,高校该当加强引诱,让学生看到没有同职业选择的能够性,叫醒他们职业生涯的灵感。  北科年夜开设的全校必修课《年夜学生职业发展与就业指导》贯穿本科四年,按照分歧砚年门生的生涯迷惑开展系统的课程进修。课程之外,学校还开展更有针对于性的周三就业帮、周四任务坊、周五训练营,平面环绕式解决师长老师的生涯疑心。到了寒暑假,“抢跑筹划”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬举动”等活动则为同窗们供给实用妙技培训。胡琳茹就经常接到学生征询,请她帮忙修改简历。  离校毕业生  离校不克没有及断线处事温度不减  克日,教诲部“高校结业生离校后待业服务”小次序上线,特地为已经离校、未就业的结业生继续推选针对性强的岗位信息。传统上,年夜学毕业生一旦管理离校手续就成为了“校友”,再也不享受应届毕业生待遇。但教导部高校毕业生失业效劳司相关负担人克日指出,当前进一步做好离校未待业结业生的就业帮扶,是重中之重,北京青年报记者留意到,往年从教导部到各级高校,都把已经离校毕业生归入就业效劳局限,做到“离校不断线”。  “高校结业生离校后就业服务”小次第的岗位信息来自国家年夜学生就业效劳平台内,其特征是可以连络毕业生的教导背景、业余技能、求职愿望等个人信息,有针对于性地推送立室度高的优良岗位。这些岗亭信息经由历程学信网公众号推送,将一贯延续到今年年末,毕业生需要关注该公众号。此外,暑假以来,国家24365年夜学生就业效劳平台陆续面向2025届和2026届高校结业生推出6个专场应聘会,其中多场是针对于离校后未失业毕业生的,涵盖天下多个省分以及行业。北青报记者在这些专场的北京地区雇用网页看到,招聘岗位分为互联网/通信/电子、消费/加工/制作、制药/医疗、教导等十余个行业,各行业下又进一步细分岗位种别。  正在教导部的指点以及动员下,在京高校在服务离校毕业生方面也积极作为。5月初至暑假时期,中国农业大学“中农云”学生失业处事网开辟了一个新专栏:“百日冲刺·离校没有离心”2025届用人单位校招再对于接暨2026届提早批暑期练习专场,为未落实待业单位的2025届结业生找事情、非毕业年级老师练习搭建了一个专门的线上对于接桥梁。离校毕业生正在这里预约挂号并投递简历后,用人单元能够在线筛选简历,而后与结业生约守时刻在线视频口试。  异样正在暑假里,北京科技年夜学本国语学院待业专任老师孙雅楠属意到,最近有一场企业招聘的职位多为电子商务,于是她给英语业余2025届一位已离校毕业生打去德律风:“这个企业的地位和你对比匹配,你感喜好的话可以先看看招聘信息,如果能进面试,咱们能够通话模拟一次口试。”据胡琳茹介绍,对于已经离校未失业的门生,北科年夜在昔时12月31日以前,各院系待业老师每一周都会以及他们讨论,询问其求职停顿并同步给他们就业音讯。而今,一些已经卒业好久想要换工作的同窗还会与胡琳茹分割,一些卒业外行里有适宜的工作机会还会请她推荐学弟学妹。  处所财经年夜学商学院针对于已离校但仍有就业动向的学生,会设立建设特地的支持分割群,将给在校生的就业信息同步给毕业离校学生,根据他们的需求定向引荐,同时为他们返校参加现场招聘会、三方协议支付或者更换等提供便利。  文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编辑:于晓艳】

此外,最后,中新社北京10月1日电 金沙萨消息:外埠时间9月30日,刚果(金)最高军事法庭判断该国前总统约瑟夫·卡比拉因涉嫌与反政府武装串连,犯下叛国等罪行,出席判处其逝世刑。  综合美联社、英国《卫报》等媒体消息,法庭裁定,卡比拉此前与该国反政府武装“M23静止”勾结,该构造在今年1月发动对于刚果(金)东部地域的袭击,并占领该地区主要乡村落。法庭还援引证人的证词表现,卡比拉此前时常通过电话与反政府武装带领人相同如...

就业是民生之本、发展之基。国务院办公厅近日印发《关于进一步加大稳就业政策支持力度的通知》(以下简称《通知》),从稳岗、扩岗、培训、服务等多维度打出政策“组合拳”,既为经营主体纾困解难,又为劳动者赋能搭桥,彰显了以更大力度稳住就业基本盘的坚定决心,为经济社会稳定发展注入强劲动力。-->  稳就业,首要在稳企业。企业是就业的“容纳器”,企业稳则岗位稳。《通知》直击企业经营压力,从资金支持与政策减负两方面精准发力,为企业“松绑减负”。在资金支持上,扩大稳岗扩岗专项贷款范围、优化政银合作流程,让企业能更便捷地获得资金“活水”;在政策减负上,失业保险稳岗返还比例大幅提高,中小微企业返还比例从原来的不超过60%上调至最高90%,大型企业的返还比例也从30%提升到50%,并允许困难企业缓缴“三险”(养老保险、失业保险、工伤保险)单位缴费部分。这一系列举措如同“及时雨”,既缓解了企业现金流压力,又激励企业不裁员、少裁员,从源头上稳住就业岗位。中小微企业贡献了80%以上的城镇劳动就业,对其加大支持力度,正是抓住了稳就业的“牛鼻子”。  扩就业,关键在扩岗位。在稳住现有岗位的基础上,积极拓展新岗位是破解就业难题的核心。《通知》提出了一系列对企业扩岗吸纳就业激励措施,通过政策引导让企业愿招人、敢招人。对重点行业中小微企业吸纳重点群体就业的,按个人缴费额25%给予社保补贴,这一“真金白银”的支持直接降低了企业用工成本;扩大以工代赈范围与规模,则将公共项目建设与就业增收相结合,让低收入群体、农村劳动力等重点群体在家门口就能就业。这些政策不仅着眼于“输血”,更注重“造血”,通过激发经营主体的用工积极性,形成“企业发展—岗位增加—就业稳定”的良性循环。  强技能,目标在固根本。就业市场的结构性矛盾,本质上是劳动者技能与岗位需求的错配。《通知》将技能培训作为提升就业质量的要点,既立足当下稳岗,又着眼长远提质。支持企业开展在岗培训稳定职工队伍,为失业人员提供差异化培训补贴,鼓励技工院校放宽招生年龄限制吸纳失业人员,这些举措精准对接市场需求,让劳动者“长技能、好就业”。通过促进劳动者提升技能,与产业升级步伐同频共振,不仅能缓解当下就业压力,更能为经济高质量发展储备人力资本,实现就业质量与产业水平的双向提升。  优服务,更要兜牢底线。就业服务是连接劳动者与岗位的“桥梁”,也是保障困难群体就业的“安全网”。《通知》从精准服务与兜底保障两方面发力,让就业服务更有温度、更有效率。开展岗位定向投放、完善困难毕业生实名帮扶,让服务“点对点”精准对接;允许失业人员在常住地登记并享受政策,打破了户籍限制,让便利“零距离”触达群众。这些措施既解决了“就业信息不对称”的痛点,又为困难群体撑起了“保护伞”,彰显了政策的民生温度。  政策的生命力在于落实。《通知》要求强化稳就业政治责任、加强资金监管、开展就业影响评估,为政策落地见效提供了制度保障。各地各部门需将政策细化为“施工图”,既要确保“硬指标”落地,也要关注企业与劳动者的“软需求”;既要跟踪存量政策的执行效果,也要根据实际情况动态完善政策工具箱。唯有如此,才能让政策红利真正转化为就业实效。  从稳企业到扩岗位,从强技能到优服务,《通知》既立足短期稳预期,又着眼长期固根本。相信在政策合力的推动下,我们定能筑牢就业民生之基,为经济高质量发展与社会和谐稳定提供坚实支撑。 【编辑:刘阳禾】

在中南大学,有着一座藏着“地球秘密”的宝库:它没有华丽的外观,却收藏着亿万年前的记忆;它静静伫立,却记录了中南师生跋山涉水的足迹。  这里,就是中南大学地质博物馆。  走进博物馆,仿佛步入一部打开的“地球史书”。海百合化石舒展着2.3亿年前的优雅身姿,硅化木如天然玉石静默陈列,各类矿石在灯光下闪烁如繁星。  据说,博物馆总共有1.4万余件矿物、岩石、化石标本,有的标本由学校购买,还有一大部分标本,是中南大学建校以来,地质学科几代师生在野外采集的。-->  这也是中南大学地质博物馆的独特之处,它展出的可能不是最精美的化石标本,却记录了中南大学学科建设和传承的历程,展示了地质学者的探索精神。  得益于这份坚持与探索,学校涌现和培养了一大批知名的科学家:陈国达院士、何继善院士、李建成院士,他们在推动我国地球科学领域创新和发展的同时,也为国家的资源安全、绿色开发、环境保护以及经济社会可持续发展提供了重要的科技支撑。  如今,博物馆不仅是学生专业学习的课堂,也面向中小学生开展科普教育,激发青少年们对地质知识的好奇心,在他们心中播下探索未知的种子。  在这座博物馆里,我们读到的不只是地球的历史,更是中南地学人与大地之间的深情。未来,或许会有更多青年,像那些静默的石头一样,在岁月的磨砺中,努力成为闪耀的“矿石”,把自己的光和热,汇入时代的洪流。 【编辑:刘阳禾】

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